„Linglong International Europe“ Zrenjanin doo traži elektroinženjera

O kompaniji Linglong:

Osnovana 1975. godine, kompanija Shandong Linglong Tire Co., Ltd. je specijalizovan tehnološki orijentisan proizvođač guma velikih razmera, čiji su glavni proizvodi pneumatici visokih performansi poput putničkih radijalnih, guma za lake kamione, na desetine hiljada čeličnih radijalnih kamionskih i autobuskih guma različitih specifikacija.

Shandong Linglong Tire Co., Ltd. je vodeća kineska kompanija u proizvodnji guma, sa proizvodnim bazama u Zhaoyuan-u, Dezhou-u, Liuzhou-u, kao i Tajlandu. U avgustu 2018. godine, Linglong je objavio da će drugi proizvodni međunarodni projekat biti u Srbiji. Pored toga, Linglong poseduje centre za istraživanje i razvoj u Zhaoyuan-u, Pekingu i Severnoj Americi, kao i jedinicu za eksperimente u Evropi sa ciljem razvijanja najmodernije tehnologije. Proizvodi Linglong-a se prodaju u više od 180 zemalja, prihvaćeni su kao proizvodi stabilnog i pouzdanog kvaliteta od strane 60 originalnih proizvođača, a na globalnom tržištu snabdevaju proizvođače automobila svetske klase.

Kompanija „Linglong International Europe“ doo Zrenjanin raspisuje konkurs za sledeće poslove:

ELEKTROINŽENJER

Radni zadaci elektroinženjera obuhvataju:

• Konstantno praćenje stanja opreme, pravljenje plana popravki i redovnog održavanja opreme u skladu sa stanjem i karakteristikama opreme.
• Organizaciju rada zaposlenih na održavanju i smenskih poslovođa u cilju održavanja neometanog funkcionisanja proizvodnje, produžavanja životnog veka opreme i smanjenja troškova.
• Obuku i davanje uputstava zaposlenima na održavanju opreme u cilju postizanja što veće efikasnosti rada.
• Organizaciju i nadziranje toka remonta u cilju dostizanja potrebnog kvaliteta.
• Proveru kvaliteta izvršenih popravki i davanje smernica radnicima na održavanju u cilju poboljšanja njihovog rada.
• Sastavljanje mesečnih izveštaja u vezi sa nastalim kvarovima, utvrđivanje uzroka nastalih kvarova i određivanje mera za rešavanje i sprečavanje takvih kvarova u budućnosti.
• Sprovođenje analize podataka u vezi sa funkcionisanjem opreme, uključujući prosečno vreme između otkaza (MTBF), prosečno vreme oporavka (MTTR), iskorišćenje opreme…
• Planiranje potrebnih količina zaliha rezervnih delova za pojedinačne vrste opreme.

Potrebno je da kandidat poseduje:

• Izraženu želju za učenjem, usavršavanjem i konstantnim napredovanjem
• Diplomu više škole ili fakulteta iz oblasti elektrotehnike, automatike ili druge slične oblasti
• Znanje engleskog jezika
• Poželjno relevantno radno iskustvo u trajanju od minimum 2 godine

INŽENJER ZA UPRAVLJANJE SISTEMOM KVALITETA

Radni zadaci inženjera za upravljanje sistemom kvaliteta obuhvataju:

• Organizovanje pripreme i izmena proceduralne dokumentacije i dokumentacije trećeg nivoa
• Numerisanje i pregled kompanijskih zapisnika
• Planiranje audita
• Organizacija audita druge strane (klijenta) i audita treće strane
• Organizacija godišnjih internih audita
• Nadzor nad funkcionisanjem sistema menadžmenta kvalitetom

Ti poseduješ:

• Izraženu želju za učenjem, usavršavanjem i konstantnim napredovanjem
• Diplomu fakulteta iz oblasti menadžmenta, hemijskog inženjerstva i sličnih oblasti
• Znanje engleskog jezika
• Relevantno radno iskustvo u trajanju od minimum 2 godine
• Sertifikat za internog auditora ili znanje o internom auditu
• Upoznat/a si sa standardima ISO900 i IATF16949
• Upoznat/a si sa standardom VDA6.3
• Poznavanje metoda: APQP, PPAP, MSA, FMEA, SPC
• Poželjno iskustvo u gumarskoj industriji

Veliki broj beneficija koje uživaju zaposleni Linglong-a:

• Kompetitivan broj dana godišnjeg odmora (do 25)
• Regres za godišnji odmor
• Organizovan prevoz
• Bonus za prisutnost: Kompanija zaposlenima koji u toku meseca nisu odsustvovali sa rada isplaćuje bonus za prisutnost;
• Službeni broj telefona: U skladu sa pozicijom, kompanija zaposlenom dodeljuje službeni broj telefona i snosi telefonske troškove, u cilju nesmetanog odvijanja rada;
• Godišnji sistematski pregled: Za zaposlene koji u kompaniji rade više od godinu dana, u zavisnosti od pozicije, kompanija organizuje besplatni sistematski pregled jednom do dvaput godišnje.
• Dodatno zdravstveno osiguranje
• Božićni/novogodišnji paketići: Kompanija deci zaposlenih mlađoj od 15 godina obezbeđuje božićne /novogodišnje paketiće
  KPI bonuse
• Prilike za obuku u cilju profesionalnog usavršavanja (obuke iz oblasti menadžmenta, stranih jezika, itd.)
• Team building događaji u cilju razvoja timskog duha i osećaja pripadnosti kompaniji

ZAINTERESOVANI KANDIDATI SVOJU RADNU BIOGRAFIJU NA ENGLESKOM JEZIKU MOGU POSLATI NA posao@linglong.cn .